为进一步加强全区消防队伍建设，充实应急救援执勤备战力量，提升社会火灾防控能力，服务全区经济社会发展，根据工作需要，经区党工委、管委会同意，面向社会公开招聘政府专职消防员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
本次招录工作面向社会公开，依照择优录用、公平公正的原则，按照岗位设置（见附件1）所需条件要求，招聘德才兼备优秀人才，具体招聘工作由井冈山经济技术开发区消防救援大队组织实施。
二、招聘名额及条件
（一）招聘名额
招聘人数共计7人
（二）招聘条件
1.男性，原则上具有高中及以上文化学历（具体根据岗位需求确定）；
2.身体健康，体形端正，着短袖体能训练服无裸露在外的纹身，身体无明显不良症状和缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无重度平跖足，无传染性疾病，身体协调性好，反应敏捷。身高不低于1.60米，体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%（标准体重=（身高-110）Kg）；右眼裸眼视力不低于4.7、左眼裸眼视力不低于4.7（大专以上学历右眼裸眼视力不低于4.5、左眼裸眼视力不低于4.5）。
3.具有下列情形之一者不具备报考资格：
（1）受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）有被公安机关或消防救援队伍辞退、解聘记录的；
（4）道德败坏，有偷窃等不良行为的；
（5）其他原因不宜进入消防救援队伍的。
三、招聘程序和方法
本次招聘综合性应急救援政府专职消防队员。灭火救援岗位和驾驶员按照信息发布、报名、体能测试、岗位适应性测试、面试、心理测试、体检、政审等程序组织实施，灭火救援宣传员岗位按照信息发布、报名、专业考试、面试、心理测试、体检、政审等程序组织实施。
（一）报名及资格审查
报名统一采用现场报名的方式，招聘人员需如实填写个人信息，现场填写报名表，报名的同时根据报考条件进行资格审查。
报名时间：即日起至2021年10月28日（含双休日）
报名地点：井冈山经济技术开发区消防救援大队（吉安市井冈山经济技术开发区京九大道262号）
审查材料：本人居民身份证或户口本、学历（位）证书、驾照、退伍证（其中有相关工作经验的提供相关证明材料）相关岗位资格证书等资料的原件和复印件，近期1寸红底免冠照片3张。考生资格审查合格后现场领取《井冈山经开区政府专职消防员公开招聘准考证》。
（二）资格初审
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，弄虚作假者依法追究其责任，并取消报名资格、聘用资格，后果由报名人员自行承担。
（三）考核
灭火救援岗位和驾驶员岗位考核分为体能测试、岗位适应性测试、心理测试和面试，灭火救援宣传员岗位考核分为专业考试、心理测试和面试。
1.体能、专业测试
（1）时间：另行通知
（2）地点：吉安市井冈山经济技术开发区同心中学、井冈山经济技术开发区消防救援大队
（3）体能测试：体能测试项目为1个必考项目（1000米跑），3个选考项目，单杠引体向上和俯卧撑两项任选1项，10米×4往返跑和100米跑两项任选1项，原地跳高和立定跳远两项任选1项。岗位适应性测试项目2个，为负重登六楼和拖拽。（成绩相同者，以1000米跑分数高低排序）按照2：1的比例进入面试环节。（体能测试运动强度较大，存在一定风险，患有高血压、糖尿病、心脏病等疾病，不适合剧烈运动的人员请主动向考核组说明。）（体能测试评分标准见附件4）
（4）专业考试：对符合资格条件的报考人员进行新闻写作、PPT制作、宣传策划、视频拍摄编辑。
2.面试、心理测试
（1）时间：另行通知
（2）地点：井冈山经济技术开发区消防救援大队
（3）内容：测试报考者对岗位的认识、语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等，面试成绩满分为100分，根据现场抽签顺序进行面试。集中对报考者进行心理测试，对心理测试不合格的予以淘汰。
3.考核总成绩计算
（1）灭火救援岗位：体能测试中任一项目测试成绩未达到最低测试标准、岗位适应性测试有一个单项达不到“一般”标准或心理测试不合格的予以淘汰。招聘考试总分100分，体能测试为40分，面试为60分，招聘考试总成绩为体能测试得分与面试得分之和。（总成绩相同，以体能测试分数高低排序），按照1:1的比例进入体检环节。
（2）灭火救援宣传员岗位：总成绩计算方式=专业考试成绩×60%+面试成绩×40%。根据总成绩由高分到低分顺序（总成绩相同，以专业成绩分数高低排序），按照1:1的比例进入体检环节，并予以公示。
（四）体检
1.体检时间：另行通知
2.体检地点：另行通知
体检参照《应征公民体检检查标准》中的部分项目进行，入闱人员统一在指定医院体检，体检费用由井冈山经开区消防救援大队承担。未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃。对体检结果有异议的，可申请复检一次。所缺名额按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补，总成绩相同者以体能测试成绩高低依次递补（下同）。
（五）政治审查
政审主要对拟招聘人员思想政治、道德标准以及有无违法违纪等情况进行核查，政审不合格者不予录用。
（六）公示
体检政审合格者，确定为拟聘用人选名单，在井冈山经开区政务网站公示，公示时间为5个工作日。
（七）聘用
公示无异议后，拟聘用人员需参加岗前培训（时间不少于60日）并考核。考核不合格者，取消聘用资格；考核合格者，确定为聘用人员。确定为聘用人员后，由井冈山经济技术开发区消防救援大队与之签订劳动合同，并按规定缴纳“五险一金”，首次签订劳动合同期限为三年，三年后表现良好可续签合同。
四、综合保障待遇
（一）工资待遇。岗前培训阶段工资为2000元/月，经考核正式聘用后不低于4500元/月（具备大型车辆驾驶技术人员不低于5000元/月），并每年按相关规定逐级递增。工作期间伙食由用人单位按标准保障，被装由用人单位按标准提供。每年享受1次免费体检，并按要求发放高温补贴、冬季取暖费。
（二）社会福利。按照有关规定为队员办理基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险和住房公积金，并购买人身意外伤害险。
（三）工作成绩突出者，参照吉安市消防救援支队表彰奖励办法，予以表彰奖励。对违反规章制度的，应当视情节轻重按国家有关规定予以处分，严重者依法解除劳动合同。在训练、灭火、救援等工作中受伤、致残或死亡的，按国家和江西省相关优抚规定执行。
五、疫情防控事项
（一）考生须严格遵守常态化疫情防控相关要求，进入考场全程佩戴口罩，主动出示“行程码”并接受体温检测。
（二）报名人员报名时需出示7天内核酸检测阴性证明，否则不予报名。
六、咨询电话
13979668833（李新华）、18812060306（赵卓煜）
本公告由井冈山经开区消防救援大队负责解释。
附件一：岗位需求表.docx
附件二：报名表.doc
附件三：政审表.doc
附件四：国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准.doc
