井冈山经济技术开发区2020年政府专职消防队员招聘公告
为进一步加强全区消防队伍建设，充实应急救援执勤备战力量，服务井开区经济社会发展，根据工作需要，经区管委会研究决定，面向社会公开招聘政府专职消防员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
本次招录工作面向社会公开，依照择优录用、公平公正的原则，设置相应招聘条件招录优秀人才，具体招聘工作由井冈山经济技术开发区消防救援大队组织实施。
二、招聘人数及岗位
面向社会招聘8名政府专职消防员（限男性）。岗位为灭火员。
三、招聘条件
（一）政治条件：拥护党的路线、方针、政策，作风正派，吃苦耐劳，忠于职守，顾全大局，无任何违法违纪记录，工作中能服从命令，听从指挥，志愿献身应急救援事业；
（二）年龄条件：18周岁以上，30周岁以下（1990年11月1日至2002年11月1日之间出生）
具备以下条件之一，年龄适当放宽，但不得超过35周岁（1985年11月1日之后出生）。
1、持有机动车B2驾驶资格证，驾驶技术娴熟，无重大交通事故违反违章记录的；
2、具有机动车辆维修或消防器材装备维修技能；
3、原消防救援队伍退役士兵。
（三）学历条件：具有高中及以上文化学历，包括具有高中以上同等学历的技校、中专、高职学历；
（四）身体条件：身体健康，体形端正，身体无明显不良症状和缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无重度平跖足，无传染性疾病，身体协调性好，反应敏捷。身高不低于1.62米，体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%（标准体重=（身高-110）Kg）。右眼裸眼视力不低于4.7、左眼裸眼视力不低于4.7（大专以上学历右眼裸眼视力不低于4.5、左眼裸眼视力不低于4.5）；
（五）具备灭火救援、大型车辆驾驶（需持相关证件）、文字编辑等相关工作经历，以及退伍军人、全日制本科以上学历者优先录用；
（六）具有下列情形之一的，不具备报考资格：
（1）受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）有被公安机关或消防救援队伍辞退、解聘记录的；
（4）道德败坏，有偷窃等不良行为的；
（5）其他原因不宜进入消防救援队伍的。
四、招聘程序
本次招聘政府专职消防队员，按照信息发布、报名、体能及理论测试、面试、体检、政审等程序组织实施。
（一）报名及资格审查
报名统一采用现场报名的方式，招聘人员需如实填写个人信息，现场填写报名表，报名的同时根据报考条件进行资格审查。
报名时间：2020年11月13日至11月27日（含双休日）
报名地点：井冈山经济技术开发区消防救援大队。（吉安市井冈山经济技术开发区京九大道262号）
审查材料：本人居民身份证或户口本、学历（位）证书、驾照、退伍证（其中有相关工作经验的提供相关证明材料）相关岗位资格证书等资料的原件和复印件，近期1寸红底免冠照片3张。考生资格审查合格后现场领取《井冈山经开区政府专职消防员公开招聘准考证》。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，弄虚作假者依法追究其责任，并取消报名资格、聘用资格，后果由报名人员自行承担。
（二）考核
考核分为体能及理论测试、面试，考生凭准考证进入考场。《准考证》是考生考核选拔的重要凭证，请考生务必妥善保管。
1、体能及理论测试
（1）时间：另行通知
（2）地点：吉安市外国语实验学校（吉安市井开区普祥路99号）
（3）测试：成绩按照体能测试占60%，理论测试占40%的比例综合计分。体能测试项目为3000米跑、100米跑、单杠引体向上、立定跳远。体能测试成绩计算方式=3000米跑成绩×50%+100米跑成绩×20%+单杠引体向上成绩×20% +立定跳远成绩×10%。（体能测试运动强度较大，存在一定风险，患有高血压、糖尿病、心脏病等疾病，不适合剧烈运动的人员请主动向监考组说明。）
理论考试内容为消防基础知识、行政能力测试、政治理论知识等，满分100。（体能测试评分标准见附件3，考试题库报名现场领取。）
根据体能及理论综合测试成绩从高到低的顺序，按照招聘岗位人数1:1.5的比例确定入闱面试人员，末尾同分者一并入闱。
2、面试
（1）时间：另行通知
（2）地点：井冈山经济技术开发区消防救援大队
（3）内容：测试报考者的对岗位的认识、语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等，面试成绩满分为100分。根据现场抽签顺序进行面试。
3、考核总成绩计算
总成绩计算方式=体能理论综合成绩×60%+面试成绩×40% 。根据总成绩由高分到低分顺序（总成绩相同，以体能测试分数高低排序），按照1:1的比例进入体检环节，并在井开区管委会网站予以公示。
（三）体格检查
（1）体检时间：另行通知
（2）体检地点：另行通知
体检参照《应征公民体检检查标准》中的部分项目进行，入闱人员统一在指定医院体检，体检费用由井冈山经开区消防救援大队承担。未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃。对体检结果有异议的，可申请复检一次。所缺名额按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补，总成绩相同者以体能测试成绩高低依次递补（下同）。
（四）政治审查
政审主要对拟招聘人员思想政治、道德标准以及有无违法违纪等情况进行核查，政审不合格者不予录用。
（五）公示
体检政审合格者，确定为拟聘用人选名单，并在井开区管委会网站公示，公示时间为5个工作日。
（六）聘用
公示无异议后，拟聘用人员需参加岗前培训（时间不少于60日）并考核。考核不合格者，取消聘用资格；考核合格者，确定为聘用人员。确定为聘用人员后，由井冈山经济技术开发区消防救援大队与之签订劳动合同，并按规定缴纳“五险一金”，首次签订劳动合同期限为三年，三年后表现良好可续签合同。
五、聘用人员的管理
（一）职责
1、学习灭火救援基本理论、政策和知识，掌握灭火救援技术、战术和指挥方法；
2、扑救火灾；
3、承担地震等自然灾害，建筑施工事故、道路交通事故、空难等生产安全事故，恐怖袭击、群众遇险等社会安全事件的抢险救援任务；
4、协助处置水旱灾害、气象灾害、地质灾害、森林火灾、生物灾害、矿山事故、危险品化学事故、水上事故、环境污染、核与辐射事故和突发公共卫生事件；
5、防火巡查、消防宣传培训、火场宣传；
6、“119”接、受警；
7、消防车、运兵车驾驶；
8、依法应当履行的其他职责。
（二）管理
按照下列要求实行准现役、准军事化管理：
（1）按照消防队伍思想政治教育大纲要求参加政治学习，培养忠贞品质、坚强意志和优良作风；
（2）身体条件达到《消防员职业健康标准》；
（3）业务技能达到消防队伍相应职级消防士水平和《灭火救援员国家职业技能标准》；
（4）按照要求参加执勤备战相关工作；日常休息采取上四天休两天，24小时执勤备战警力不低于75%；
（5）集中食宿，并按照要求建立严谨的执勤、训练、工作、生活秩序。
（6）实行等级管理和全面考核，评定等级与工资待遇挂钩，考核结果作为评定工资等级、奖惩、任职、续签劳动合同的主要依据。
（7）对违反规章制度的，应当视情节轻重按照国家有关规定予以处分，直至依法解除劳动合同。
六、综合保障待遇
1、工资待遇。岗前培训阶段工资为2500元/月，经考核正式聘用后不低于4500元/月（具备大型车辆驾驶技术人员不低于5000元/月），并每年按相关规定逐级递增。工作期间伙食由用人单位按标准保障，被装由用人单位按标准提供。每年享受2次免费体检，并按要求发放高温补贴、冬季取暖费。
2、社会福利。按照有关规定为队员办理基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险和住房公积金，并购买人身意外伤害险。
3、工作成绩突出者，参照吉安市消防救援支队表彰奖励办法，予以表彰奖励。对违反规章制度的，应当视情节轻重按国家有关规定予以处分，严重者依法解除劳动合同。在训练、灭火、救援等工作中受伤、致残或死亡的，按国家和我省相关优抚规定执行。
七、咨询电话
13979668833（李指导员）
一、招聘原则
本次招录工作面向社会公开，依照择优录用、公平公正的原则，设置相应招聘条件招录优秀人才，具体招聘工作由井冈山经济技术开发区消防救援大队组织实施。
二、招聘人数及岗位
面向社会招聘8名政府专职消防员（限男性）。岗位为灭火员。
三、招聘条件
（一）政治条件：拥护党的路线、方针、政策，作风正派，吃苦耐劳，忠于职守，顾全大局，无任何违法违纪记录，工作中能服从命令，听从指挥，志愿献身应急救援事业；
（二）年龄条件：18周岁以上，30周岁以下（1990年11月1日至2002年11月1日之间出生）
具备以下条件之一，年龄适当放宽，但不得超过35周岁（1985年11月1日之后出生）。
1、持有机动车B2驾驶资格证，驾驶技术娴熟，无重大交通事故违反违章记录的；
2、具有机动车辆维修或消防器材装备维修技能；
3、原消防救援队伍退役士兵。
（三）学历条件：具有高中及以上文化学历，包括具有高中以上同等学历的技校、中专、高职学历；
（四）身体条件：身体健康，体形端正，身体无明显不良症状和缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无重度平跖足，无传染性疾病，身体协调性好，反应敏捷。身高不低于1.62米，体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%（标准体重=（身高-110）Kg）。右眼裸眼视力不低于4.7、左眼裸眼视力不低于4.7（大专以上学历右眼裸眼视力不低于4.5、左眼裸眼视力不低于4.5）；
（五）具备灭火救援、大型车辆驾驶（需持相关证件）、文字编辑等相关工作经历，以及退伍军人、全日制本科以上学历者优先录用；
（六）具有下列情形之一的，不具备报考资格：
（1）受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）有被公安机关或消防救援队伍辞退、解聘记录的；
（4）道德败坏，有偷窃等不良行为的；
（5）其他原因不宜进入消防救援队伍的。
四、招聘程序
本次招聘政府专职消防队员，按照信息发布、报名、体能及理论测试、面试、体检、政审等程序组织实施。
（一）报名及资格审查
报名统一采用现场报名的方式，招聘人员需如实填写个人信息，现场填写报名表，报名的同时根据报考条件进行资格审查。
报名时间：2020年11月13日至11月27日（含双休日）
报名地点：井冈山经济技术开发区消防救援大队。（吉安市井冈山经济技术开发区京九大道262号）
审查材料：本人居民身份证或户口本、学历（位）证书、驾照、退伍证（其中有相关工作经验的提供相关证明材料）相关岗位资格证书等资料的原件和复印件，近期1寸红底免冠照片3张。考生资格审查合格后现场领取《井冈山经开区政府专职消防员公开招聘准考证》。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，弄虚作假者依法追究其责任，并取消报名资格、聘用资格，后果由报名人员自行承担。
（二）考核
考核分为体能及理论测试、面试，考生凭准考证进入考场。《准考证》是考生考核选拔的重要凭证，请考生务必妥善保管。
1、体能及理论测试
（1）时间：另行通知
（2）地点：吉安市外国语实验学校（吉安市井开区普祥路99号）
（3）测试：成绩按照体能测试占60%，理论测试占40%的比例综合计分。体能测试项目为3000米跑、100米跑、单杠引体向上、立定跳远。体能测试成绩计算方式=3000米跑成绩×50%+100米跑成绩×20%+单杠引体向上成绩×20% +立定跳远成绩×10%。（体能测试运动强度较大，存在一定风险，患有高血压、糖尿病、心脏病等疾病，不适合剧烈运动的人员请主动向监考组说明。）
理论考试内容为消防基础知识、行政能力测试、政治理论知识等，满分100。（体能测试评分标准见附件3，考试题库报名现场领取。）
根据体能及理论综合测试成绩从高到低的顺序，按照招聘岗位人数1:1.5的比例确定入闱面试人员，末尾同分者一并入闱。
2、面试
（1）时间：另行通知
（2）地点：井冈山经济技术开发区消防救援大队
（3）内容：测试报考者的对岗位的认识、语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等，面试成绩满分为100分。根据现场抽签顺序进行面试。
3、考核总成绩计算
总成绩计算方式=体能理论综合成绩×60%+面试成绩×40% 。根据总成绩由高分到低分顺序（总成绩相同，以体能测试分数高低排序），按照1:1的比例进入体检环节，并在井开区管委会网站予以公示。
（三）体格检查
（1）体检时间：另行通知
（2）体检地点：另行通知
体检参照《应征公民体检检查标准》中的部分项目进行，入闱人员统一在指定医院体检，体检费用由井冈山经开区消防救援大队承担。未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃。对体检结果有异议的，可申请复检一次。所缺名额按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补，总成绩相同者以体能测试成绩高低依次递补（下同）。
（四）政治审查
政审主要对拟招聘人员思想政治、道德标准以及有无违法违纪等情况进行核查，政审不合格者不予录用。
（五）公示
体检政审合格者，确定为拟聘用人选名单，并在井开区管委会网站公示，公示时间为5个工作日。
（六）聘用
公示无异议后，拟聘用人员需参加岗前培训（时间不少于60日）并考核。考核不合格者，取消聘用资格；考核合格者，确定为聘用人员。确定为聘用人员后，由井冈山经济技术开发区消防救援大队与之签订劳动合同，并按规定缴纳“五险一金”，首次签订劳动合同期限为三年，三年后表现良好可续签合同。
五、聘用人员的管理
（一）职责
1、学习灭火救援基本理论、政策和知识，掌握灭火救援技术、战术和指挥方法；
2、扑救火灾；
3、承担地震等自然灾害，建筑施工事故、道路交通事故、空难等生产安全事故，恐怖袭击、群众遇险等社会安全事件的抢险救援任务；
4、协助处置水旱灾害、气象灾害、地质灾害、森林火灾、生物灾害、矿山事故、危险品化学事故、水上事故、环境污染、核与辐射事故和突发公共卫生事件；
5、防火巡查、消防宣传培训、火场宣传；
6、“119”接、受警；
7、消防车、运兵车驾驶；
8、依法应当履行的其他职责。
（二）管理
按照下列要求实行准现役、准军事化管理：
（1）按照消防队伍思想政治教育大纲要求参加政治学习，培养忠贞品质、坚强意志和优良作风；
（2）身体条件达到《消防员职业健康标准》；
（3）业务技能达到消防队伍相应职级消防士水平和《灭火救援员国家职业技能标准》；
（4）按照要求参加执勤备战相关工作；日常休息采取上四天休两天，24小时执勤备战警力不低于75%；
（5）集中食宿，并按照要求建立严谨的执勤、训练、工作、生活秩序。
（6）实行等级管理和全面考核，评定等级与工资待遇挂钩，考核结果作为评定工资等级、奖惩、任职、续签劳动合同的主要依据。
（7）对违反规章制度的，应当视情节轻重按照国家有关规定予以处分，直至依法解除劳动合同。
六、综合保障待遇
1、工资待遇。岗前培训阶段工资为2500元/月，经考核正式聘用后不低于4500元/月（具备大型车辆驾驶技术人员不低于5000元/月），并每年按相关规定逐级递增。工作期间伙食由用人单位按标准保障，被装由用人单位按标准提供。每年享受2次免费体检，并按要求发放高温补贴、冬季取暖费。
2、社会福利。按照有关规定为队员办理基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险和住房公积金，并购买人身意外伤害险。
3、工作成绩突出者，参照吉安市消防救援支队表彰奖励办法，予以表彰奖励。对违反规章制度的，应当视情节轻重按国家有关规定予以处分，严重者依法解除劳动合同。在训练、灭火、救援等工作中受伤、致残或死亡的，按国家和我省相关优抚规定执行。
七、咨询电话
13979668833（李指导员）
附件：
3井冈山经济技术开发区政府专职消防员体能测试评分标准.doc
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